不少想去日本打工的朋友对特定技能1号签证和技能实习签证（研修生）的区别以及如何从研修转成特定技能1号存在不少疑惑。今天留学学长结合多年留日经验，和你聊聊这两个身份的优缺点，帮你理清申请流程，让你少走弯路。
1. 签证区别，一看门道就明白
特定技能1号跟技能实习研修生，看似都只是短期入境打工的签证，但本质区别可不是表面那么简单。最大两个差异是：中介依赖和工作自由度。
以前拿研修生签证，去日本前得先通过国内中介，也要交3万到5万不等的费用，这钱没法少，说白了就是中介“先行费”。到了日本，还得被当地中介掏空工资，这点很多朋友反映过——基本工资扣完真的只剩下“零花钱”。
但特定技能1号则给了我们“话语权”。这个身份允许直接和日本公司签合同，没必要被中介层层抽佣。更关键的是，日本官方设立了“支援机构”，这种机构仅负责支援服务，不能收取你任何费用，政府政策也明确禁止中介“两头割”，这是第一次真正保障了劳动者权益。
2. 工作自由度提升，打工生活不再“被绑架”
技能实习签证明确要求必须在同一家公司呆三年，哪怕工作环境差、老板苛刻也不能换，压力山大。想想三年天天忍受老板的“八嘎”和各种苛刻指挥，心里能不崩溃？
特定技能1号签证每年合同重新签，换工作很灵活。工作环境不满意，一年后可以立马换公司。这一点能让你真正从受制于人，变成工作场上的主导。打工不开心了，辞职换个新环境，这在以前是稀罕事儿。
3. 签证灵活转换，别怕被“锁死”
研修生想转别的签证，灵活度非常有限。相比之下，特定技能1号有权利去转学签、转人文签等，只要满足相关要求就行。举个例子，你先以特定技能工作，若想继续深造或找别的长期居留方式，也是政策支持的，人不会被“身份”绑死在一个格子里。
4. 如何从研修实习转特定技能签证？
不少朋友问研修转特定技能签证难不难？事实上，日本法务省给出两条主要路子：
● 技能实习二返人员免试申请：即你已经完成过一次或两次实习，持有日本技能鉴定考试二级合格证书（或三级证书），有原工作公司的良好评价调整书（如果回原公司且是优良企业，评价书可免），即可申请转成特定技能1号。
● 新人申请（需考试）：没有赴日经历的新人，需要通过日语能力测试（JLPT N4以上通过证书）和对应行业的技能考试（14个行业都有对应的考试），才能拿到特定技能1号签证。注意介护行业还有额外的日语评价测试。
这里需提醒的是，目前因中日备忘录等原因，中国境内还未设日本特定技能考试考点。考生通常需要到日本或其他第三国参加考试。
5. 申请时要注意的细节和经验分享
我一个同学就经历过研修三年后通过原公司的推荐，顺利转成了特定技能1号，待遇和自由度都大幅提升。记住，他们家的公司是优良企业，积极配合办理文件很关键。
如果你还在国内准备语言和技能考试，建议先踏实考好JLPT N4，培养日语基础。技能考试行业多且考试时间比较密集，选择自己目标行业研究清楚，千万别报了名却不确定怎么复习。
关于年龄方面，官方没硬性限制，但一般40岁以下更容易被接受，经验告诉我年纪大了机会确实减少了，越年轻越有优势。
6. 找靠谱机构，避免“黑中介”坑
切记，选择正规的留学或就业中介，比如[蔚蓝留学]，别轻信那些夸大保证入境和高额工资的“黑中介”。合理费用服务才是长远保障。若遇事务繁琐，记得及时咨询专业人员，规避不必要的经济损失和签证风险。
不少朋友私信我时，最担心“转特定技能是不是要再交钱”？学长这里告诉大家，转签本身不会额外收费，但服务流程复杂，辅导资料、陪考安排、文件准备如果找中介代办，按合理服务收费是常态。
最后，给想去日本的你几句话
特定技能1号签证相较技能实习生，确实是让我们中国打工人更有尊严和选择权的好政策。虽然有门槛，也需要努力，但自由换工作、薪资相对合理、还能转换身份，这些都是实实在在的改善。
如果你正困惑申请流程或想了解测考备考经验，欢迎联系留学学长，我们一起探讨让留学和打工的路越走越顺。别怕资料多，最怕没行动。加油！
