“老师，教授发邮件说下周面试。我该准备什么？”
这是学生收到面试通知时最常问的问题。常规准备包括自我介绍、研究计划内容、志望理由等。但在准备这些问题之前，有一件事往往被忽略——确认面试的形式。
面试形式不同，准备方向完全不同。没确认清楚就按常规准备，可能面试前一天才发现自己练的方向完全不对。
一、三种面试形式，准备方向不同
正式面试，教授主导：教授按顺序提问，有明确的问题清单。准备方向以问答为主，研究计划书的每个部分都要能口头复述。
自由讨论型：教授根据你的研究计划自由追问，对话节奏由教授把控。准备方向以“延伸对话”为主，练习在压力下保持对话流畅。
发表型：教授要求提前准备PPT或A4资料，在面试时发表，教授根据内容追问。准备方向以“发表稿”为主，反复练习发表时间控制。
二、如何确认面试形式
收到面试通知后，立即阅读邮件内容：
提到“面接”但没有指定资料或发表要求，倾向于正式面试或自由讨论型。
提到“プレゼン”“発表”并要求提前准备资料，倾向于发表型。
提到“15分程度”“30分程度”，时间较短倾向于问答或讨论，时间较长倾向于发表。
如果不明确，直接回邮件确认：“请问面试形式是问答形式，还是需要准备发表资料？以便提前做好准备。”
三、确认后的针对性准备
正式面试型：准备自我介绍，确保研究计划书的每个部分都能口头复述。
自由讨论型：准备3-5个延伸话题，针对研究计划中可能被追问的部分提前准备补充材料。
发表型：提前制作PPT或A4资料，时间控制在规定范围内，提前测试设备。
四、机构可以建立的“面试形式确认单”
收到面试通知后，先确认：形式（问答/自由讨论/发表）、时长、是否要求提前提交资料、是否线上面试。确认清楚再启动面试准备。
五、写在最后
准备面试之前，先确认清楚面试的形式和内容。问清楚再准备，比等到面试前一天才发现准备错了要好得多。
帮学生在收到面试通知后先确认形式的细节，是面试辅导中最关键的第一步。
